置業顧問
4000-9000元/月崗位職責
1.客戶服務與業務咨詢:負責接待客戶,為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃等相關業務服務,解答客戶關于房產的各類疑問。
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2.房客源開發與維護:通過線上線下多種渠道,如網絡平臺、社區活動、門店接待等,開發房源和客源,挖掘潛在客戶,并將相關信息及時錄入公司系統。同時,維護好老客戶關系,促進客戶重復購買或推薦新客戶。
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3.房產信息收集與整理:掌握區域樓盤詳細情況,包括房屋戶型、面積、價格、權屬等,實地勘察物業狀況,對物業進行專業評估,為客戶提供準確的房產信息。
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4.帶客看房與交易促成:根據客戶需求,安排帶客看房,介紹房屋及周邊環境,跟進磋商,進行商務談判,協助簽訂交易合同,促成房產經紀買賣和租賃業務成交。
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5.市場信息收集:主動收集市場信息,包括房價走勢、政策變化、競品動態等,為公司發展提供合理化建議。
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6.品牌宣傳:樹立品牌意識,在工作中貫穿公司品牌宣傳,提升公司品牌知名度和美譽度。
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7.團隊協作:若為店長后備或業務精英小組長,需帶領小組成員開展業務,共同完成團隊目標。
任職要求
1.學歷與經驗:一般要求大專及以上學歷,有房產相關工作經驗者優先,但也接受無經驗的新人,專業不限。
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2.能力素質:具備較強的溝通表達能力,善于與客戶建立良好關系,有較強的問題解決能力、組織協調能力和風險控制能力,能吃苦耐勞,有責任心和挑戰精神。
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3.其他要求:認同公司文化,遵守公司制度,服從公司管理,能適應靈活的工作時間。
薪資福利
1.薪資結構:通常為底薪+提成+績效獎,底薪根據級別不同有所差異,薪酬底薪4000元-5000元之間,提成比例為55%-80%。
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2.福利待遇:包括五險一金、帶薪假期、節日大禮包等,還有機會參與國內外旅游、享受員工互助金政策等。

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