崗位要求：

1.二手房五年及以上工作經驗，三年區域經理經理經驗

2.年齡30-45歲，形象氣質佳，責任心強，溝通協調能力強，談判能力強

【崗位職責】

房源開發：對接重慶中介門店，拓展線上平臺/社群/展會等渠道，建立信息網絡獲取優質房源

價值評估：從市場價值、區位條件、房屋狀況、周邊配套及發展規劃多維度分析，形成專業報告

資源維護：維系中介/房東關系，及時解決合作問題，通過專業服務擴大合作網絡

市場洞察：跟蹤房產政策/價格走勢/供需變化，定期輸出市場分析報告

薪資待遇

總監

1.無責底薪（8000-10000）+五險+分紅+獎金

2.不定時工作，月休四天

3.有駕照，有車優先

經理

5K-6K無責底薪+五險+20%提成+業績分紅

彈性工作制（10:00-18:00）+自主調休