崗位職責:

1.制定和執行區域銷售戰略，監控市場動態以完成銷售目標；

2.領導和激勵團隊成員，優化銷售流程和客戶關系管理；

3.持續評估銷售效果，根據市場反饋調整銷售策略；

4.管理銷售團隊，確保團隊成員的專業成長和業務發展。

任職要求：

1.具備強大的團隊領導能力和優秀的人際溝通技巧；

2.對市場變化有敏銳的洞察力，能夠迅速適應變化；

3.具備良好的項目管理和客戶服務意識；

4.有責任心，能夠承受工作壓力，具備良好的問題解決能力。

5.有同行同崗位工作經驗優先

工資待遇：

底薪7000+提成（70%-100%）

月休6天