本崗位需全職實習11個月及以上（有正式轉正機會）2026（實習生11個月以上）招聘。實習期間表現優異者可提前轉正。如無法接受以上要求，請勿投遞，感謝理解與配合。

有經驗的跨境電商運營，也提供正式運營專員崗位。

以下幾種人，請謹慎投遞：

1.伸手黨：自主解決問題能力差，希望所有事情等著別人教

2.躺平黨：不期望加班，期望早九晚五

3.偽創業者：完全不了解跨境電商，只是聽說很賺錢的，想要一下子大富大貴的

【可接受無經驗，前期提供一對一導師指導】

崗位職責：

1.學習并掌握選品技巧（跨境電商產品開發），通過市場調研開發熱銷產品，根據公司產品需求進行跨境市場調研和分析，開發具有市場潛力、競爭力且適合在公司平臺上銷售的產品。

2.熟悉并利用調研工具，對產品及市場數據進行分析，提煉具有競爭力的產品，挖掘熱賣產品。

3.深入挖掘產品，跟蹤銷售亮點，對熱賣產品制定產品優化方案，并及時對產品進行優化。

4.搜集、評估供應商信息，積極發掘國內優質供應商，合理控制成本，確保產品穩定供貨。

任職要求：

1.本科及以上學歷，歡迎優秀應屆生，公司提供培訓。

2.英語四級以上或具有電商采購經驗或電商產品開發經驗者優先考慮。

3.熟悉互聯網、電腦及常用的辦公室軟件。

4.具有較強的創造性思維能力和良好的溝通能力，能夠積極主動地工作，獨立解決問題。

5.做事認真踏實，為人正直自律，具有良好的團隊精神和高度的工作意識。

6.具有目標感和自我驅動力，有規劃意識，喜歡有挑戰的工作。

7.偶爾需要進行手工打包工作（如不適應，請謹慎考慮）。

薪資福利：

1.試用期：3個月

2.加班調休：非工作日加班，可調休

3.工作時間：大小周

4.假期福利：包括國家法定節假日、帶薪年假、喪假、婚假、產假、陪產假及福利年假。

5.社會保險：公司按規定為員工購買養老、醫療、失業、工傷和生育保險。

6.晉升機制：提供每六個月一次的職級晉升渠道，晉升機會由員工自主掌控，設有完善的職位晉升制度。

7.薪酬結構：基本工資+績效工資+全勤獎+其它補貼。

8.培訓制度：提供入職培訓、崗位技能培訓和一對一導師培訓。

9.員工福利：提供零食、咖啡、茶飲，舉辦生日會、節日福利、部門基金、節日禮品、下午茶、年度游玩、年終聚餐，提供基本生活藥品等福利。

10.工作氛圍：公司員工主要為90后和00后，氛圍放松、充滿年輕活力，無領導員工之分，每月舉行各種社團活動。

11.工作環境：辦公環境舒適，交通便利