崗位職責：

1.統籌餐廳運營，制定并執行培訓計劃，提升團隊效能與顧客滿意度

2.優化資源管理，主導LSM活動策劃，推動餐廳利潤增長與營業額目標達成

3.監督執行公司標準（排班、訂貨、人事等），確保系統高效運行

4.指導團隊完成日常報表（日報、周報、利潤分析），實現數據化運營

任職要求：

1.中專及以上學歷，3年以上連鎖餐飲管理經驗（其中1年店長），西式快餐背景優先，多門店管理經驗優先

2.適應輪班制，具備高效決策與團隊領導力

3.熱愛餐飲行業，服務意識強，目標驅動型人才

福利待遇：

?彈性工時：月休8天（輪休），每天8小時輪班制（早/中/晚班），平衡工作與生活

?全面保障：五險一金+意外險，覆蓋醫療、養老等多重需求

?員工關懷：企業福利年假、法定假期、員工餐5折，享受達美樂專屬福利

?成長計劃：完善培訓體系（帶薪培訓）+透明晉升機制，助力職業飛躍