人事專員崗位職責：

1、負責員工的招聘，包括在智聯(lián)、前程無憂等網(wǎng)站發(fā)布招聘需求、篩選簡歷、安排面試等；

2、辦理員工入職、轉正、調動及離職手續(xù)，處理勞動合同簽訂、續(xù)簽與檔案管理；

3、組織新員工進行入職培訓，包括公司介紹、規(guī)章制度培訓、崗位培訓等；

4、負責員工考勤管理、績效考核管理、薪酬福利管理（包括考勤的監(jiān)督與管理、薪資核算、薪資調整、福利發(fā)放、社保繳納等）；

5、負責公司的檔案管理、印章管理、辦公用品管理、車輛管理、房屋租賃管理、資料管理；

6、負責公司的資質、安證維護及員工建筑業(yè)相關證書的維護（包括調動、繼續(xù)教育、延期等）；

7、處理員工關系問題，包括員工投訴、糾紛調解、離職手續(xù)等。

人事專員招聘要求：

1、全*制大專及以上學歷，人力資源相關專業(yè)；

2、有兩年以上人事專員工作經(jīng)驗，建筑業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先：

3、責任心強，做事細致嚴謹，具有良好的溝通能力及團隊協(xié)作意識。

人事專員薪資待遇：

1、月薪7k-8k（試用期三個月）；

2、公司免費提供一日三餐；

3、大小周工作制。

4、入職即買社保。